貴州磷化集團是貴州省省管大一型企業(yè)，主要業(yè)務包括現(xiàn)代化肥、精細化工、新能源電池材料、電子化學品、綠色環(huán)保產業(yè)。在貴州福泉、息烽、開陽、甕安以及甘肅金昌、四川達州、福建上杭、江蘇瑞陽建有磷肥、磷化工及涂料化工生產基地。產品市場覆蓋全國29個省、市、自治區(qū)，并出口亞洲、美洲、中東、澳洲等30多個國家和地區(qū)。磷化集團及其前身伴隨著我國磷化工起步、成長，歷經(jīng)60余年的發(fā)展，在資源儲備、基礎產業(yè)、技術創(chuàng)新等領域逐步積累了領先優(yōu)勢。具有超1500萬噸磷礦開采能力、800萬噸高濃度磷肥、400萬噸磷酸、280余萬噸新能源電池材料及原輔料、140萬噸合成氨和500萬噸磷石膏建材的生產能力。磷礦采選、磷復肥及濕法凈化磷酸產能位居全國第一、世界前三。連續(xù)四年蟬聯(lián)中國化肥百強榜首位。
貴州磷化集團擁有行業(yè)唯一的國家企業(yè)重點實驗室，榮獲國家科技進步一等獎1項、二等獎3項，累計授權專利2300余件，累計主導或參與制定標準130項，以一批重大技術創(chuàng)新成果，持續(xù)夯實鞏固磷精細化工、氟碘硅等磷礦共伴生資源利用、磷化工副產物產業(yè)化利用等領域的技術和中上游供應鏈的行業(yè)領先地位，助力我國磷、氟化工技術和裝備實現(xiàn)完全自主知識產權。
為滿足公司業(yè)務發(fā)展的需要，持續(xù)充實人才隊伍，特面向社會引進專業(yè)技術人才，現(xiàn)將有關事宜公告如下：
一、人才引進需求
引才需求詳見《貴州磷化集團2025年人才引進需求表》（附件1）。
二、人才引進相關要求
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1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī)。
2.具有良好的政治素質、思想素質和道德素質，堅持黨的基本路線，在重大政治問題上與黨中央保持一致。
3.具有正常履行職責的身體條件、心理素質和符合崗位要求的工作能力。
4.具有較強的責任心和團隊合作意識，服從公司相關工作安排。
5.具備履行崗位職責所需專業(yè)知識和業(yè)務能力，有志于投身磷及磷化工發(fā)展研究事業(yè)。
6.取得國家教育主管部門認證的學歷、學位證書，港澳臺地區(qū)和國外院校畢業(yè)的人員，須完成國家教育主管部門的學歷認證。
?。ǘ┯幸韵虑闆r的人員不予招聘錄用：
1.有過犯罪記錄并受到判刑、處罰、懲戒、行政拘留的；
2.曾被開除公職處分或在機關、企事業(yè)單位因違反有關法律、法規(guī)、紀律規(guī)定被勒令辭退的；
3.受到黨內嚴重警告、行政記大過等處分尚在處分期或影響期內的；
4.正在接受立案審查的或尚未給予結論的；
5.在國家和法定機構組織的各級各類招考中被認定實施了考試作弊行為的；
6.國家相關法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘錄用的其他情形。
三、引進程序及時間安排
（一）簡歷收集
1.報名及咨詢時間：2025年6月20日起，招滿為止。
2.報名渠道：磷化集團招聘門戶網(wǎng)址gzlhjt.zhiye.com。
?。ǘ┵Y格審核
按照公布的崗位要求和報名基本條件進行資格審核，根據(jù)需要可要求應聘者補充相關證明材料。
資格審核貫穿人才引進及勞動用工全過程，一旦發(fā)現(xiàn)應聘者信息材料不真實或不符合條件的，終止引才程序或解除勞動合同或協(xié)議，由應聘者個人承擔法律責任。
（三）面談及考察
公司根據(jù)資格審核情況，擇期組織網(wǎng)絡或現(xiàn)場面談，重點了解政治素質、業(yè)務水平、工作實績等。同時還將進一步核實應聘者簡歷真實性、有無不良記錄、失信被執(zhí)行人員、是否有違法犯罪記錄等事項。
（四）體檢及錄用
由工作人員通知擬引進人選體檢，體檢費用由人才本人自行承擔，體檢通過者按公司規(guī)定辦理入職相關手續(xù)，體檢不通過者不予錄用。
招聘聯(lián)系人：黎先生15180884093 陳女士18302663984
咨詢時間：工作日9:00-12:00,13:30-17:30
四、其他
?。ㄒ唬┱埍ＷC所填報的資料完全真實，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)存在虛假、偽造等不實信息，取消應聘資格。
?。ǘ┝谆瘓F在人才招聘、引進過程中不以任何方式收取任何費用，任何針對磷化集團招聘的輔導班、考試教材、復習資料等，均與磷化集團無關。
附件1：貴州磷化集團人才引進需求表.xlsx
附件2：親屬關系調查表.doc |
